科技創(chuàng)新強省富民
本報嘉峪關(guān)訊(記者呂寶林)酒鋼(集團)公司把開發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)作為企業(yè)發(fā)展的首要任務(wù)，不斷健全技術(shù)研究和開發(fā)體系，打造“百年酒鋼”基業(yè)�！笆濉逼陂g，酒鋼依靠自我積累和自籌資金200多億元用于技術(shù)進步和擴建改造，極大地改變了技術(shù)裝備水平和工藝結(jié)構(gòu)，增強了新產(chǎn)品的研究開發(fā)能力，有效地提高了企業(yè)的核心競爭力。
酒鋼設(shè)立了由各專業(yè)技術(shù)組、外聘專家組和顧問組構(gòu)成的專業(yè)技術(shù)委員會，對公司技術(shù)難題進行技術(shù)研討、論證和針對項目實施的技術(shù)方案、技術(shù)目標(biāo)等提出意見建議；組織專業(yè)技術(shù)人員進行技術(shù)交流；對公司科技成果進行考核、驗收和評定。還成立了技術(shù)中心，經(jīng)過近10年建設(shè)，逐步形成了技術(shù)決策、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)推廣一體化的技術(shù)推進系統(tǒng)，促進了科技成果的快速轉(zhuǎn)化，2006年初中心被評為國家級企業(yè)技術(shù)中心。2000年以來，酒鋼共承擔(dān)省部級以上技術(shù)創(chuàng)新項目80余項，申請專利45項，企業(yè)內(nèi)部科研開發(fā)項目累計500余項，獲省部級以上科技成果獎勵多項。
酒鋼堅持實施“人才強企，科技興企”戰(zhàn)略，制定了一系列引進高層次人才的優(yōu)惠政策。為了充分調(diào)動技術(shù)人員的積極性，酒鋼實行技術(shù)骨干的“責(zé)權(quán)利”統(tǒng)一，為專業(yè)技術(shù)人員提供參加國內(nèi)外各類學(xué)術(shù)會議及考察、學(xué)習(xí)機會；每年設(shè)立200萬元的科技獎勵基金，對解決重大技術(shù)難題，創(chuàng)造重大經(jīng)濟效益的項目給予重獎。
酒鋼加速產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，堅持節(jié)能降耗，走循環(huán)經(jīng)濟的發(fā)展道路。企業(yè)重點生產(chǎn)工序?qū)嵤┝艘幌盗兄攸c技術(shù)改造，使一批主要技術(shù)裝備達到了世界一流水平。
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