10月28日下午，張家川回族自治縣勞動者工資支付“一卡通”工作培訓會在縣人社局四樓會議室召開，標志著全縣各類用人單位推行勞動者（農(nóng)民工）實名制管理和工資支付“一卡通”工作正式啟動。
為認真貫徹落實省政府相關通知要求，進一步規(guī)范勞動者（農(nóng)民工）工資支付行為，有效遏制用人單位特別是建設領域欠薪頑癥，最有效地維護勞動者的合法權益，自今年4月起，天水市按照“試點先行、分步實施、全面推進、考核驗收、總結提高”的思路，在市區(qū)建筑領域選取具有代表性的4家建筑公司，率先推行勞動者實名制管理和工資支付“一卡通”試點工作。
“從目前情況看，該項工作收到了良好效果，試點企業(yè)和農(nóng)民工普遍反映較好。在總結提煉試點企業(yè)工作經(jīng)驗基礎上，按照《實施方案》要求，7月初，我局即著手全市兩區(qū)五縣勞動者實名制管理一卡通工作”。培訓會上，市人社局相關負責人介紹時說。
當天，張家川縣部分工礦企業(yè)、民營企業(yè)、電信移動聯(lián)通、賓館飯店、購物超市及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關人員參加了培訓會。會上，大家分別聆聽了市人社局、市電信局、天水秦州農(nóng)村合作銀行負責人關于用人單位推行用工實名制管理的目的意義、具體操作流程及勞動者工資支付“一卡通”服務功能、使用流程、操作方法等方面的知識講解。
縣勞動保障監(jiān)察中隊負責人楊書學接受采訪時說，“推行勞動者實名制管理和工資支付一卡通工作，對于勞動者與用工企業(yè)來說，是互惠互利的關系，既能從源頭上預防和治理勞動者工資拖欠等問題，更能實現(xiàn)企業(yè)對勞動者的日常有效管理，從根本上消除用工企業(yè)因勞動爭議或工資糾紛導致的停產(chǎn)停業(yè)等事件發(fā)生，最大限度地保障勞動者的合法權益和用工企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營。下一步，我隊將按照省、市相關通知和《實施方案》要求，扎實細致開展此項工作，嚴格督促全縣各類用工企業(yè)落實勞動者實名制管理和工資支付一卡通工作，進一步規(guī)范工資發(fā)放程序和方式，切實保障勞動者工資足額及時支付，力爭到2015年底，全縣各類用工企業(yè)全面推行勞動者（農(nóng)民工）實名制管理和工資支付一卡通全覆蓋�！�
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