1月17日下午，省工信廳副巡視員楊春任組長，省工信廳組織人事處副處長徐亞綱、省工信廳直屬單位黨委紀委書記王新、省工信廳直屬單位黨委副調(diào)研員郭喜存、省核地質(zhì)局勞動人事科科長王永科、省工信廳組織人事處副主任科員荔旺濤為成員的考核組對大隊領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員2018年度履行職責情況及班子成員的德才表現(xiàn)進行了考核。
考核組組長楊春代表考核組講了三點意見：一是加強廳管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核是貫徹黨的十九大精神，落實全面從嚴治黨的重要舉措。二是加強廳管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核是落實工信廳黨組決策部署，推進單位經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的迫切需要。三是加強廳管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核是引導(dǎo)干部樹立和落實正確的政績觀，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的有效途徑。他希望參會人員從有利于單位當前工作與長遠發(fā)展出發(fā)，實事求是，出于公心，以高度的政治責任感對領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員予以客觀公正的評價。
大隊長王正堂代表大隊領(lǐng)導(dǎo)班子作了述職報告。他指出，2018年，在省工信廳黨組和省核地質(zhì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體干部職工的全力支持下，大隊領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持“調(diào)結(jié)構(gòu)，穩(wěn)主業(yè)，拓業(yè)務(wù)，提能力”的工作基調(diào)，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，全面強化質(zhì)量管理，不斷提升能力建設(shè)，著力突出成果效益，以創(chuàng)新發(fā)展理念為引領(lǐng)，在大隊內(nèi)部推行企業(yè)化管理，落實“加大市場開發(fā)，放開用人自主權(quán)，放活經(jīng)營機制，監(jiān)控生產(chǎn)成本”的“一大兩放一控”發(fā)展改革思路，力促全隊經(jīng)濟實現(xiàn)了平穩(wěn)健康發(fā)展。在2019年的工作中，大隊將努力克服在轉(zhuǎn)型發(fā)展中存在的困難，堅持創(chuàng)新發(fā)展理念，強化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展措施，在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的指引下，在省工信廳黨組和省核地質(zhì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開創(chuàng)地勘經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展新局面!
會上，全隊中層干部及部分職工代表對領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進行了民主測評。在民主測評的基礎(chǔ)上，考核組還開展了與個人進行談話、查閱相關(guān)資料、征求紀檢等部門與分管領(lǐng)導(dǎo)意見等工作。
考核會后，楊春副巡視員還專程走訪慰問了我隊老黨員于紹金同志，送去了省工信廳黨組的關(guān)心和問候。
（天水在線編輯：呂婉紅）
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