在教育實(shí)踐活動(dòng)中，麥積區(qū)委辦公室緊緊圍繞全區(qū)工作大局，充分發(fā)揮全體黨員干部的主觀能動(dòng)性，在教育實(shí)踐活動(dòng)總原則的指導(dǎo)下，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新工作方法，切實(shí)改進(jìn)在辦文、辦會(huì)、辦事等方面工作中存在的不足，真正在教育實(shí)踐活動(dòng)中不斷提高工作水平，提升服務(wù)層次，樹立良好形象。
——聚焦改文風(fēng)，做到精準(zhǔn)辦文。堅(jiān)持做好文稿起草工作，切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)，寫短文、出精品，更好地體現(xiàn)黨委意圖和群眾意愿。嚴(yán)格規(guī)范公文運(yùn)轉(zhuǎn)程序，做到起草快捷、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢、銜接緊密、落實(shí)到位。精簡(jiǎn)壓縮各類文件簡(jiǎn)報(bào)，減少發(fā)文數(shù)量，凡國(guó)家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已作出明確規(guī)定的一律不再發(fā)文，現(xiàn)行文件規(guī)定仍然適用的一律不再重復(fù)發(fā)文，對(duì)上級(jí)普發(fā)性文件沒有新的貫徹要求的，按上級(jí)文件執(zhí)行，不再發(fā)文。部門發(fā)文能夠解決的或?qū)儆诓块T年度工作安排部署的，一律不再以區(qū)委、區(qū)政府或區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室名義制發(fā)文件。
——聚焦改會(huì)風(fēng)，做到周全辦會(huì)。堅(jiān)持從大局著眼，小處著手，細(xì)致入微地做好會(huì)務(wù)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，做到方案周詳，協(xié)調(diào)到位，服務(wù)細(xì)致，保障有力。針對(duì)各類會(huì)議的不同特點(diǎn)，周密計(jì)劃、精心組織，注重細(xì)節(jié)，明確分工，各組室之間密切協(xié)作，相互補(bǔ)臺(tái)，確保萬無一失。同時(shí)，對(duì)由區(qū)委辦牽頭召開的區(qū)委和區(qū)委部門各類會(huì)議，進(jìn)行精簡(jiǎn)壓縮，能通過文件、電報(bào)或其他方式傳達(dá)上級(jí)精神、部署工作的，一律不再召開會(huì)議；能合并召開的合并召開，對(duì)會(huì)議時(shí)間、參會(huì)范圍相近或工作內(nèi)容相關(guān)的會(huì)議合并召開或套開。嚴(yán)控會(huì)議時(shí)間，控制會(huì)議規(guī)格，精簡(jiǎn)會(huì)議議程，做到快捷高效。
——聚焦轉(zhuǎn)作風(fēng)，做到智慧辦事。堅(jiān)持講原則、講程序、守規(guī)矩，注重時(shí)效、嚴(yán)格要求，忙而不亂、嚴(yán)謹(jǐn)有序，做到建議在領(lǐng)導(dǎo)決策之前、行動(dòng)在請(qǐng)求匯報(bào)之后。既強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)工作，又和諧處理方方面面的關(guān)系，做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。在公務(wù)接待安排、會(huì)議活動(dòng)組織等方面嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格按照中央和省、市、區(qū)有關(guān)要求，模范遵守相關(guān)規(guī)定，樹立辦公室良好形象，自覺維護(hù)區(qū)委權(quán)威。
——聚焦強(qiáng)紀(jì)律，做到嚴(yán)謹(jǐn)高效。扎實(shí)開展效能風(fēng)暴行動(dòng)，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律，修訂完善辦公室考勤制度、請(qǐng)銷假制度等各項(xiàng)管理制度，用制度規(guī)范全體干部的行為。不斷改進(jìn)簽發(fā)文方式，積極探索公文電子傳送，能用傳真發(fā)送的一律通過傳真?zhèn)魉�，進(jìn)一步提高了文件傳輸效率。大力倡導(dǎo)盡職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，一絲不茍地對(duì)待每一項(xiàng)工作，不積壓、不拖延、不誤時(shí)、不誤事。
——聚焦聽意見，做到立行立改。通過設(shè)置意見箱、公布電子郵箱和專線電話、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見函和上門走訪“問”等方式，廣泛征求意見建議，截止4月底，共征集到對(duì)班子的原汁原味的意見建議67條，歸納梳理為48條；對(duì)班子成員原汁原味的意見建議79條，歸納梳理為52條。按照即知即改、立行立改、早改真改的要求，對(duì)已整理歸納出來的意見建議，班子和個(gè)人認(rèn)真進(jìn)行了對(duì)照檢查，明確了整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、整改責(zé)任人，制定了整改措施，對(duì)能夠立即改正的問題，及時(shí)進(jìn)行了整改。班子就加強(qiáng)日常辦公管理、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，基層文秘人員培訓(xùn)、講話材料起草等方面的15條意見建議及時(shí)進(jìn)行了整改；班子成員就加強(qiáng)學(xué)習(xí)等方面的10條意見建議進(jìn)行了積極整改。對(duì)屬于近期、中長(zhǎng)期整改的，明確了整改時(shí)限，限期進(jìn)行整改，確保了教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。
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